博观而约取

厚积而薄发

培养既有水平又能做实的正凯人

为进一步加强公司后备人才梯队建设，优化生产储备管培生的培养，3月3日，公司组织“倾听‘新’声、共‘话’未来”管培生座谈会，纺织事业部总裁、相关领导及10位生产储备管培生参加。

管培生一行参观了公司展厅和党群服务中心，进一步了解公司的发展历程和主营产品。

会上，行政人事部经理严利锋介绍了公司人才引进、培养和开发工作，鼓励管培生积极提升自我，开拓自身事业，做好职业规划。

管培生们逐一自我介绍，分享了入职以来的工作经历、感悟，以及工作中的困惑和建议。领导们积极解答和并予以指导，同时也表达了对管培生们后续成长的期许。

纺织事业部总裁汪春波做总结发言。汪总代表公司欢迎管培生们的加入，强调管培生要善于发现问题、主动作为，加快融入新环境、适应新环境。并提出以下期许：一是管培生学历高、专业知识丰富，要充分发挥自身优势，保持追求卓越的态度和精神，把专业知识运用到实际工作中，始终做到专注、专业、专心；二是在实践过程中发挥学习优势，要有耐心和毅力，注重积累基层经验，稳扎稳打；三是要明确学习目标和方向，找准工作目标和定位，以高标准严要求认真对待工作，在正凯的平台上逐梦前行。